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第17章

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新品開發進展得很不順利。或者說,鐘寧帶領的五組進展得十分困難。

其中緣由,大多都是李龍造成的。

會議時間不通知、通知錯誤時間已經不算稀奇了。大不了鐘寧多跑幾次市場部,多買幾次咖啡和甜點,從那邊同事入手。

但李龍讓組員對他們數據不共享、進度不公開,就很讓人惱火了。這幾天因為這事,鐘寧嘴邊都急出了水泡,連帶著整個小組工作氣氛都變得緊張起來。

“要我看,還不如跟辛迪說退出得了,這一天天跟耍猴似的耍我們,我不知道你們能不能忍,反正我是忍不了。”

“你不知道我昨天去二組要數據的時候,本來說好上周五就給我,結果呢,現在都周三了,還一直拖,就是不給。你說我能怎麽辦?”

“這活反正我是不想幹了,誰願意幹誰幹吧。”

“你們都少說兩句,”莎莎忍不住打斷他們,“現在這樣誰也不願意。與其抱怨,還不如多想想辦法來解決。”

“我們怎麽解決啊?連組長都解決不了的事,還指望我們?”

“就是,這組長也不知道是幹什麽的,什麽事都解決不了。”

最近工作進展不順利,他們都對鐘寧有很大意見。認為要不是鐘寧之前搶了李龍的組長,李龍現在也不可能這麽針對他們,就差明著說把他們踢出局了。

鐘寧沒說話,平靜著臉站起來,走出辦公室。

莎莎看著其他組員,想了想沒有跟上去,只無奈地嘆了口氣。

鐘寧走到茶水間,泡了杯咖啡後就發呆望著杯子裏冒上來的熱氣。

“工作不順利?”

鐘寧轉過身,也不知道周望山在身後站了多久,此時正端著杯子看著他。

“我怎麽天天都能在這裏碰見你?”他皺著眉說。

周望山沒說話,走上前泡了杯果茶,往杯子裏放了很多冰糖。

鐘寧無意與他交談,拿起咖啡準備走人,沒想到周望山突然問:“新品開發進展到哪一步了?”

無奈,他只能停下腳步:“正在選定原材料。”

“候選都有哪些?”

鐘寧抿著嘴,半天沒有說話。

他不是不想說,而是答不上來。

李龍什麽都不透漏,他能知道的信息十分有限。

周望山轉過身,看著他:“不太順利?”

鐘寧暗暗咬了下牙,搖了搖頭:“沒有。”

“真沒有?”

“沒有。”

周望山了然地點了點頭:“好吧。”停頓了一下,他又說:“我很了解辛迪,她是個不喜歡員工向她吐苦水的領導,比起提出問題,更願意看到下屬解決問題。”

鐘寧不明白他說這番話的意圖,困惑地看著他。

“有的時候比起被動,主動可能更會好一點。”

周望山沒頭沒尾地說完這幾句話後就走了,留鐘寧一個人在茶水間裏發呆。

化被動為主動?

這個誰不懂,關鍵不是在於根本化不了嗎。他一個打配合的,怎麽去主動?

鐘寧憤憤地喝了口咖啡,覺得周望山就跟那些喜歡暢聊假大空的領導一模一樣,都只會說些大道理,卻絲毫看不到實際的困難。

如果只是簡單一兩句道理就能解決,那他這些天還愁什麽?

他端著咖啡往回走,路過二組時剛好看到李龍在開會議,整個氣氛高漲,不知道的還以為是在開什麽動員會。

突然,一個想法鉆進他的腦袋裏。

這段時間來,他好像一直被自己是配合二組行動的這句話給框住了。

說實話,對於產品部來說,五組和二組又有什麽區別?不都是和他們對接的市場部嗎。

所以實際來講,他跟李龍並沒有主次之分。而是,誰更主動,誰就占據主動。

他之前一直讓五組配合二組,不過是被禁錮了思想。真如周望山所說那樣,辛迪並不關心他們之間的問題,而是只在意做出成績的那個人。那麽,他就同樣做就好了。

幹什麽非要和二組步調一致呢。李龍不告知他候選材料的進度,他們就自己調研自己列清單。同樣,李龍不跟他們共享,他們也同樣不公開給他們。

反正現在狀況已經不會更糟糕了,就各幹各的,最後看誰做得更漂亮。

一旦下定決心,鐘寧回辦公室就立即開了個小會,告知組員自己的想法。

“我們自己做?現在時間也來不及了啊,新品下個月就要出了。”首先就有同事表示反對。

“對啊,而且這樣的話,我們之前的工作不都白做了嗎?”

“我也覺得不現實,工作量太大,而且到時候怎麽和產品部交接?他們是看我們還是看李龍他們?”

鐘寧看著他們,說:“那就要看誰做得更好了。”

其他組員依舊皺著眉頭,顯然並不想把事情搞得這麽覆雜。

對他們來說,被李龍排擠著做項目,雖然心理不痛快,但總好過鐘寧提議的自己單幹,那樣工作量不知會增大到什麽程度。

“我向你們承諾,如果我們這次做得比二組好,我會向辛迪申請將二組的獎金都給我們組。同樣,如果我們做得不好,我們的獎金也會打水漂。

“我知道這麽說肯定大家又要打退堂鼓了,但我希望你們考慮清楚,這是一次很好的機會,如果我們完成了,以後只要有大項目,辛迪肯定會優先選擇我們,而不是被我們打敗的二組。

“大家這段時間受的委屈我也都看在眼裏,現在有機會還回去,難道你們不想看到他們吃癟的樣子嗎?我想你們都跟我一樣,迫不及待地想看到他們項目被搶後的模樣。”

一番話,所有人都開始沈思,腦海裏回想這一個多月遭受的不平待遇。

莎莎第一個舉起手:“我同意!我願意拼一把。”

鐘寧對她笑了下,然後問其他人:“你們呢,願不願意?”

“媽的,越想越覺得憋屈。幹一把!”

“不想了,幹!”

“幹!”

在幾個人的帶動下,其他就算猶豫的員工也不好再說什麽,只能一起同意了。

會議結束了,但真正的戰爭才剛開始。

他們現在比起二組差了一個月的進度,所以接下來必須每名員工都竭盡全力,不能有一絲懈怠。

不過好在大家齊心協力,沒有掉隊的員工。當然,這也和鐘寧隔三差五就點下午茶和夜宵來彌補他們有關系。

就這麽過了一周多,李龍開始有些坐不住了。鐘寧已經很多天沒來他們二組了,更沒有再過問新品項目的事。

他本來還以為鐘寧打了退堂鼓,決定消極對待了。

但好像又不是這樣,聽其他人說,五組最近拼命得很,每天都挑燈夜工,每晚都加班到深夜才走。

他們現在手上又沒有其他項目,有什麽可加班的,難不成是辛迪給他們又分配了別的項目?

李龍想不通,還去辛迪辦公室探了探口風。

最後自然是什麽都沒探到,辛迪什麽都沒跟他說。

就這樣,一個多月過去,新品項目即將落地,這時鐘寧才通知了李龍這段時間他們組都做了什麽。

一開始李龍還以為他們在開玩笑,而且就算不是玩笑,辛迪一早就把新品分給二組,他們就算想獨立做也沒用。

可沒想到,這件事被匯報到辛迪那裏,她竟然沒有訓斥鐘寧,反而直接讓產品部來抉擇。

李龍一下慌了,這跟他想的完全不一樣啊。

產品部因為這件事開了一下午的會,最後決定選擇五組。

李龍不服,鬧到辛迪面前,辛迪沒替他說話,反而說產品部的決定她無法幹涉,新品之後二組就不用再負責了,全權交由五組。

“鐘寧!”李龍氣急敗壞地找到鐘寧,直接將文件摔倒他桌上,“你的奸計終於得逞了,現在肯定很得意吧?!”

鐘寧面不改色,擡頭看著他,語氣平常:“我什麽奸計?”

“你是不是一早就計劃好了!”李龍整張臉都被氣得通紅,胸口劇烈起伏,“你這個陰險小人,竟然半路搶我項目!你都不怕遭天譴嗎!”

“一早就計劃好的不是你嗎?說起來我還得謝謝你,要不是你這麽排擠我們五組,我們現在也不可能做成這樣。”

李龍聽完就要上前揮拳,好在其他人早就警覺,直接上前攔住他。

“李龍,這裏是五組,你要鬧事回你的二組去!”他們早就看李龍不爽,此時看到他這副模樣心裏都快爽翻了。

莎莎在旁邊添油加醋:“辛迪辦公室就在後面,要不要我叫辛迪出來,大家一起評評理,究竟是你們過分還是我們過分?”

李龍一張臉都快憋成豬肝色,最後還是只能狠狠吐了句臟話,掙脫開其他人的手,罵罵咧咧地走了。

他剛一走,莎莎就在辦公室笑起來:“太解氣了!你們看到他剛才那副樣子沒?簡直了哈哈哈哈。”

托李龍的福,這大概是重新分組後,五組氣氛最好的時候了。

每個人臉上都帶著笑容,有的是為李龍出醜,有的則是為即將到手的獎金。沒有人再去質疑鐘寧的決定,或者說,質疑他組長的身份。

作者有話說:

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